ЧОВЕШКИ РЕСУРСИ

На 07.09.2021 г. успешно приключи изпълнението на проект № BG05M9OP001-1.055-0001 „Нови работни места и устойчива заетост в „Лавадора“ ЕООД, осъществяван с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020 чрез подхода „Водено от общностите местно развитие”, съфинансирана от Европейския социален фонд на Европейския съюз.

Проектът е финансиран по процедура чрез подбор на проекти № BG05M9OP001-1.055 на Местна инициативна група „Долни Чифлик и Бяла“.

„Осъществяването на проекта за строителството на газопровода Туркменистан-Афганистан-Пакистан-Индия (ТАПИ) е изгодна за целия регион“ – това е заявил пред журналисти външният министър на Пакистан Шах Махмуд Курейши, след срещата си с президента на Туркменистан – Гурбангулъ Бердимухамедов на 26 август 2021 година (четвъртък).

Маниг е отбелязъл, че с оглед на повишаването на икономическите показатели в Германия е приет нов закон, който ще влезе в сила от 1-ви март 2020 година и ще позволи на квалифицираните работници, а също така на хората, които искат да преминат обучение в Германия да влизат в страната. По този начин има възможност за кръгова миграция на хората.

Ще продължа по темата, огласена от Министерския съвет – ръст на икономиката с 40 % за пет години и създаване на още милино работни места. Това е реално, но само ако методично, стъпка по стъпка се прави нещо за подобряване на условията за правене на бизнес и на инвестиционния климат. И не само глобални рефрми, но и крайно необходими прости изменения, които не предизвикват особени спорове и могат да бъдат приети бързо и решително. Как да преминем от общи приказки към конкретни неща?

Министерството на труда и социалната защита на населението на Казахстан е изчислило, колко работни места ще бъде необходимо да се създават ежегодно до 2025 година, предава он-лайн изданието LS. По думите на министъра на труда Бердибек Сапарбаев, казахстанците ще трябва всяка година да създават около 380 хиляди нови работни места.